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    2022年10月管理心理學

    卷面總分：100分     試卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    弗魯姆在他的期望理論中強調，要調動、保持人的工作積極性，管理者必須正確處理好三類關系:努力與成績關系、成績與獎勵的關系和（）。

    • A、獎勵與他人需要的關系
    • B、獎勵與社會需要的關系
    • C、獎勵與組織需要的關系
    • D、獎勵與個人需要的關系
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    試述對社會人假設及其管理理論的評價。

    按照事物本來面目認識事物，實事求是地透過現象看本質，認識環境并找出人行為結果的真正心理原因，這是管理心理學研究應遵循的（）。

    • A、聯系性原則
    • B、發展性原則
    • C、客觀性原則
    • D、具體性原則

    人本主義心理學的開創者是（）。

    • A、馬斯洛
    • B、法約爾
    • C、德魯克
    • D、詹姆斯
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